Doradca Podatnika 37-38/2007 Ubezpieczenia

Składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe tylko do kwoty 78 480 zł. Pracodawca ma obowiązek zaprzestać obliczać i przekazywać składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe po przekroczeniu przez ubezpieczonego kwoty rocznej podstawy wymiaru składek na te ubezpieczenia.

Rozpoczął się ostatni kwartał 2007 roku. Zarówno pracownicy, jak i pracodawcy powinni teraz ze szczególną uwagą śledzić, czy nie została już przekroczona podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe. Roczna podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe w danym roku kalendarzowym nie może być wyższa od kwoty odpowiadającej trzydziestokrotności prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego w gospodarce narodowej na dany rok kalendarzowy.

W roku 2007 kwota rocznego ograniczenia podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe wynosi 78 480 zł. Od nadwyżki ponad tę kwotę nie pobiera się składek na te ubezpieczenia. Dotyczy to zarówno osób, które do ubezpieczeń emerytalnego i rentowych przystąpiły dobrowolnie, jak i obowiązkowo.

Zakład pracy, zaprzestając opłacanie składek, powinien w składanych dokumentach rozliczeniowych za miesiące następujące po miesiącu, w którym nastąpiło przekroczenie kwoty granicznej, jako podstawę wymiaru wskazywać kwotę "0". Jeżeli składki za daną osobę ubezpieczoną opłaca więcej niż jeden płatnik, to ubezpieczony jest zobowiązany zawiadomić wszystkich płatników o przekroczeniu górnej granicy rocznej podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe.

Ubezpieczony musi pamiętać, że to on ponosi odpowiedzialność w przypadku błędnego poinformowania płatnika, skutkującego nieopłaceniem należnych składek. Jeśli ubezpieczony nie poinformował zakładu pracy o fakcie opłacania składek na ubezpieczenia przez jeszcze innego płatnika i o przekroczeniu podstawy wymiaru składek, to zakład pracy ma obowiązek przekazać do ZUS korygujące dokumenty rozliczeniowe, zawierające korektę podstawy wymiaru i wysokości składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe.

Jeśli podstawa wymiaru pracownika w danym miesiącu br. przekroczy kwotę 78 480 zł, to pracodawca płatnik ma obowiązek naliczyć i przekazać składki na ubezpieczenia tylko od tej części wynagrodzenia, która dopełnia kwotę 78 480 zł. Trzeba podkreślić, że ograniczenie nie dotyczy podstawy wymiaru składek na pozostałe ubezpieczenia, tj. chorobowe, wypadkowe i zdrowotne, a okres nieopłacania składek z powodu przekroczenia rocznej podstawy wymiaru składek jest traktowany jak okres ubezpieczenia.

Treść artykułu dotyczy stanu prawnego obowiązującego w czasie opublikowania go w piśmie.